AGENT DE COLLECTIVITÉ (F/H) en intérim
Clamart (92)

JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.

à propos de notre client

Notre client est un établissement à CLAMART proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment venir sur votre lieu de travail ? - Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au sein d'un établissement valorisant les efforts individuels, porteur de fortes valeurs humaines et offrant stabilité pour un épanouissement professionnel et personnel durable.

description du poste

Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des tout-petits en tant qu'Agent de collectivité (F/H) au sein d'une crèche prestigieuse ? Au sein d'une structure dédiée à la petite enfance, vous contribuerez au bien-être et à l'épanouissement des enfants. - Garantir l'hygiène et la sécurité des enfants en appliquant les protocoles établis par l'établissement - Participer activement aux activités éducatives et ludiques en collaboration avec l'équipe pédagogique - Assurer une communication régulière et bienveillante avec les familles pour favoriser un climat de confiance Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

profil recherché

Pour le poste d'Agent de collectivité (F/H) dans une crèche, nous recherchons une personne rigoureuse et dévouée, disposant d'une attestation d'honorabilité. - Sens aigu de la responsabilité pour assurer le bien-être des enfants - Aptitude à travailler en équipe et maintenir une communication efficace - Capacité à suivre rigoureusement les procédures et normes de sécurité - Diplôme CAP Petite Enfance apprécié pour renforcer vos compétences Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.

informations complémentaires

• salaire 11 .88 € / heure